In un contesto in continua evoluzione, in cui alle organizzazioni è richiesto di ridefinire il proprio ruolo sociale e il legame con le persone che ne fanno parte, il libro Azienda a misura di persona si rivela un contributo quanto mai attuale e prezioso.
Abbiamo avuto l’opportunità di confrontarci con gli autori, Luigi Pittalis e Lorenzo Canuti, per esplorare i temi chiave del volume: dalla centralità dell’individuo nei processi aziendali alla creazione di ambienti di lavoro inclusivi, fino all’identificazione delle leve per favorire un cambiamento culturale profondo e duraturo.
Cosa significa davvero costruire un’azienda a misura di persona? Quali caratteristiche deve avere? E perché è fondamentale oggi?
Come si può superare un’impostazione marketing oriented per abbracciare una visione people oriented?
Quali consigli pratici possono essere utili a chi desidera intraprendere questo percorso di trasformazione?
L’intervista, condotta da Manuela Cuconato di Job in Pharma, offre spunti concreti e riflessioni strategiche pensati per imprenditori, manager e professionisti che vogliono contribuire allo sviluppo di modelli organizzativi più umani, sostenibili ed efficaci.
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